BTS Management Opérationnel de la Sécurité

Le titulaire du BTS « Management opérationnel de la sécurité » exerce ses missions dans le cadre de la sécurité et de la sûreté. Il conduit ses activités, soit dans une entreprise de sécurité/sûreté, soit dans le service interne de sécurité d'une organisation (entreprise, administration publique et privée, association). En outre, il participe à l'organisation du service dans lequel il évolue. Il est donc à même de manager des équipes, de participer à la gestion administrative et juridique du personnel. Il est en relation directe avec le client et en contact permanent avec sa hiérarchie. Enfin, il assure la liaison avec les différents acteurs institutionnels et participe aux instances de sécurité.

Le titulaire du BTS « Management opérationnel de la sécurité » accède, en fonction de son expérience, de la taille de l'entreprise et des opportunités, à plusieurs niveaux de responsabilité. Il peut occuper les emplois suivants (liste non exhaustive) :
 
Dans le cadre d'une première insertion :

•  Chef de secteur, chef de site,
• Chef de site nucléaire,
• Chef d'équipe en télésurveillance ou en vidéo-protection,
• Assistant d'exploitation, responsable d'exploitation,
• Chargé d'affaires/chargé de clientèle,
• Coordinateur de sites,
• Superviseur (aéroportuaire),
• Contrôleur de sites, contrôleur qualité,
• Adjoint, régulateur, chef de service (dans le transport de fonds),
• Chargé de sécurité (transport de fonds),
• Chef d'équipe, chef de dispositif, chef de mission, manager opérationnel

(protection rapprochée).
 
Après une certaine expérience professionnelle :
 

• Chef de service de sécurité incendie et d'assistance à personne,
• Chef d'agence/directeur d'agence,
• Responsable/directeur régional,
• Chef/directeur d'établissement,
• Responsable d'agence en protection rapprochée.

 
Par ailleurs, le titulaire du BTS « Management opérationnel de la sécurité » a la possibilité, après concours, d'intégrer la police nationale, la gendarmerie nationale ou un service départemental d'incendie et de secours (SDIS), ainsi que la police municipale ou l'administration pénitentiaire.
 
 
Un certain nombre de ces activités suppose l'acquisition ou la dispense de certifications spécifiques pour :

• La surveillance et le gardiennage,
• La sûreté aéroportuaire,
• La sécurité incendie,
• La télésurveillance,
• La vidéo protection,
• L'installation de sécurité électronique,
• Le transport de fonds,
• La protection rapprochée.

• Culture générale et expression : 2h
• Langue vivante étrangère : 3h
• Culture économique, juridique et managériale : 4h
• Préparation et mise en œuvre d'une prestation de sécurité : 5h
• Management des ressources humaines : 4h
• Gestion de la relation client : 4h
• Participation à la sécurité globale : 5h
• Culture économique, juridique et managériale appliquée au management opérationnel en sécurité-sûreté : 2h 

• Langue vivante II : 2h
• Module "Surveillance humaine et gardiennage" : 2h
• Module d'approfondissement sectoriel : 2h

• E.1 - Culture générale et expression - U1 - coef 4 - Ponctuelle Écrite - 4 heures
• E.2 - Langue vivante - Expression écrite et Oral - 
• E.2.1 - Compréhension de l'écrit et expression écrite - U2.1 - coef 2 - CCF 2 situations d'évalutation
• E.2.2 - Production orale en continu et interaction - U2.2 - coef 2 - CCF 2 situations d'évalutation
• E.3 - Culture économique juridique et managériale -U3 - coef 6 - Ponctuelle
  écrite / 4h
• E.4 - Préparation et mise en œuvre d'une prestation de sécurité - U4 - coef 8 -CCF 1 situation
• E.5 - Management des ressources humaines et gestion de la relation client 
• E.5.1 - Management des ressources humaines - U5.1 - coef 5 - CCF 1 situation
• E.5.2 - gestion de la relation client - U5.2 - coef 5 - CCF 1 situation
• E.6 - Participation à la sécurité globale - U6 - coef 6 - Ponctuelle Écrite - 4 heure
• Langue vivante II - Ponctuelle - Orale / 20mn
• Module "Surveillance humaine et gardiennage" - CCF 1 situation
• Module d'approfondissement sectoriel - CCF 1 situation